En colaboración con la reconocida escuela de negocios D. Dinis, Alfaloc ofrece la máxima formación y reconocimiento a gran parte de sus empleados.
¡Estamos hablando de un mini-MBA dinámico e innovador! Este programa de formación ejecutiva, además de proporcionar una visión completa y transversal de las áreas de gestión, también se centra en las áreas centrales de la gestión moderna. Además, ofrece herramientas científicas de última generación con un marco práctico y generador de valor. Con esta formación, los profesionales de Alfaloc no solo podrán mejorar su rendimiento, sino también exponenciar los resultados de sus equipos.
Entre los módulos abordados, destacan:
- Estrategia y Competitividad
- Gestión de Personas
- Marketing
- Finanzas Empresariales
- Digitalización de las organizaciones
La 1ª edición del mini-MBA, que arrancó en octubre, ya cuenta con 14 alumnos, 12 de los cuales son Directores de Alfaloc. Además, las dos vacantes adicionales se cubrieron a través de una aplicación abierta a todos los empleados.
Ante las decenas de solicitudes para estas vacantes limitadas, la Administración de Alfaloc, al darse cuenta del gran interés, decidió crear una 2ª edición del mismo programa, esta vez con 16 vacantes.
¡La 2ª edición comenzó este sábado 9 de noviembre!
Profesionales de varios equipos, como Servicio al Cliente, Gestión de Créditos, Gerentes de Clientes del equipo de Entre Douro e Vouga, Gerentes de Clientes del equipo de Lisboa Occidental, TI, entre otros, llenaron rápidamente las 16 vacantes disponibles. Además, la formación se extenderá hasta marzo y abril, respectivamente.
Con esta apuesta estratégica, creemos firmemente que seremos capaces de atender a los clientes de Alfaloc de forma aún más eficaz. En consecuencia, responderemos con mayor agilidad a los nuevos paradigmas y ampliaremos nuestra capacidad de construir soluciones únicas y personalizadas.
Por sí solo, vamos más allá.
Equipo Alfaloc
