{"id":11803,"date":"2021-10-27T14:28:00","date_gmt":"2021-10-27T14:28:00","guid":{"rendered":"https:\/\/alfaloc.pt\/convention-alfaloc-2021-le-rythme-de-la-transformation\/"},"modified":"2025-02-20T16:40:36","modified_gmt":"2025-02-20T16:40:36","slug":"convention-alfaloc-2021-le-rythme-de-la-transformation","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/alfaloc.pt\/fr\/convention-alfaloc-2021-le-rythme-de-la-transformation\/","title":{"rendered":"Convention Alfaloc 2021 – Le rythme de la transformation"},"content":{"rendered":"\n

Convention Alfaloc 2021Le rythme de la transformation\u00ab La gu\u00e9rison. Adaptation. Humanisation. Action\u00a0\u00bb<\/em><\/h2>\n\n

Tel \u00e9tait le slogan pour le retour de la Convention Alfaloc, en toute s\u00e9curit\u00e9, \u00e0 l\u2019usine de bi\u00e8re Xarlie<\/strong>, \u00e0 Leiria, le 16 octobre, avec un nouveau contexte, de nouveaux d\u00e9fis et de nouvelles opportunit\u00e9s. Pour se rendre \u00e0 l\u2019\u00e9v\u00e9nement, tous les employ\u00e9s ont pass\u00e9 des tests covid, ce qui a permis encore plus de tranquillit\u00e9. <\/p>\n\n

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En tant qu\u2019\u00e9v\u00e9nement de contact avec les employ\u00e9s le plus important de l\u2019ann\u00e9e, il s\u2019agissait d\u2019un retour tant attendu. D\u2019une part, les employ\u00e9s ont eu l\u2019occasion de voir physiquement leurs coll\u00e8gues apr\u00e8s deux ans, avec la m\u00eame nostalgie que ceux qui retournent d\u00eener avec des amis. D\u2019autre part, la curiosit\u00e9 \u00e9tait grande pour les 25 % de nouveaux employ\u00e9s qui ont rejoint l\u2019\u00e9quipe d\u2019Alfaloc depuis le d\u00e9but de la pand\u00e9mie.<\/strong> De plus, un autre \u00e9l\u00e9ment qui a rendu cette convention sp\u00e9ciale \u00e9tait la possibilit\u00e9 de r\u00e9unir les \u00e9quipes du Portugal et de l\u2019Espagne.<\/strong> \u00ab Juste \u00e0 c\u00f4t\u00e9 \u00bb, comme diraient les collaborateurs espagnols, les difficult\u00e9s rencontr\u00e9es pendant cette p\u00e9riode \u00e9taient tr\u00e8s similaires \u00e0 celles de leurs coll\u00e8gues portugais. <\/p>\n\n

La journ\u00e9e a commenc\u00e9 par l\u2019approche du directeur g\u00e9n\u00e9ral d\u2019Alfaloc, Jo\u00e3o Pascoal, qui a r\u00e9fl\u00e9chi aux d\u00e9fis auxquels nous avons \u00e9t\u00e9 confront\u00e9s, \u00e0 la mani\u00e8re dont nous nous sommes adapt\u00e9s et \u00e0 ce que, ensemble, nous r\u00e9aliserons dans un avenir proche. Ensuite, une dynamique d\u2019\u00e9quipe, en petits groupes plus intimistes, a permis d\u2019aborder des sujets vari\u00e9s : <\/h4>\n\n
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  • Tout d\u2019abord, le nouveau service Sonyc<\/strong>, qui apporte encore plus d\u2019avantages au client Alfaloc, est apparu comme une nouveaut\u00e9 passionnante ;<\/li>\n\n\n\n
  • De plus, l\u2019importance de la sant\u00e9 mentale <\/strong>a fait l\u2019objet d\u2019une attention particuli\u00e8re, avec la pr\u00e9sentation du nouveau programme Alfaloc dans ce domaine, appel\u00e9<\/strong> \u00ab Le.ve \u00bb<\/strong><\/em>\u00a0;<\/li>\n\n\n\n
  • D\u2019autre part, le BoxChallenge<\/strong>, un d\u00e9fi de comp\u00e9tition qui testait la capacit\u00e9 d\u2019emballer des produits fragiles, tels que des bouteilles de vin, s\u2019est av\u00e9r\u00e9 \u00eatre une activit\u00e9 qui, tout en fournissant un apprentissage, garantissait beaucoup de plaisir\u00a0;<\/li>\n\n\n\n
  • Pour couronner le tout, le moment Xarlie<\/strong>, d\u00e9di\u00e9 au processus de cr\u00e9ation de la bi\u00e8re, comprenait une d\u00e9gustation qui a plu \u00e0 tous.<\/li>\n<\/ul>\n\n

    Une pause d\u00e9jeuner tr\u00e8s longue a \u00e9t\u00e9 largement appr\u00e9ci\u00e9e, car elle a permis aux coll\u00e8gues de se rattraper. Cette p\u00e9riode, \u00e0 son tour, a \u00e9t\u00e9 anim\u00e9e par la musique et l\u2019humour des artistes Leandro et Nenuco.<\/strong> De plus, les \u00ab\u00a0Jeux d\u2019H\u00e9lder\u00a0\u00bb<\/strong> – un ensemble d\u2019activit\u00e9s rappelant les jeux traditionnels portugais – ont apport\u00e9 une grande interaction, des moments amusants et presque comiques, stimulant la cr\u00e9ativit\u00e9 et l\u2019esprit d\u2019\u00e9quipe. <\/p>\n\n

    L\u2019apr\u00e8s-midi, dans le cadre des \u00ab Conversations au centre \u00bb, les employ\u00e9s ont pu partager individuellement les obstacles rencontr\u00e9s lors d\u2019un confinement soudain qui les a \u00e9loign\u00e9s de leurs coll\u00e8gues et clients : les difficult\u00e9s rencontr\u00e9es, les strat\u00e9gies utilis\u00e9es pour les surmonter et les changements et apprentissages qui ont \u00e9merg\u00e9 apr\u00e8s cette exp\u00e9rience.<\/h4>\n\n

    Enfin, le moment \u00ab Restarter \u00bb<\/strong> a cl\u00f4tur\u00e9 l\u2019\u00e9v\u00e9nement de mani\u00e8re inspirante, avec un discours de motivation de Miguel Vieira<\/strong>, le premier judoka portugais aveugle. Miguel a partag\u00e9 son histoire impressionnante : de la c\u00e9cit\u00e9 soudaine apr\u00e8s une sieste au d\u00e9jeuner, \u00e0 l\u2019arriv\u00e9e au Portugal seul et avec peu de familiarit\u00e9 avec l\u2019utilisation d\u2019une canne, \u00e0 l\u2019adaptation \u00e0 une vie sans vue et \u00e0 l\u2019apprentissage ardu du braille. La difficult\u00e9 d\u2019\u00eatre aveugle et de travailler comme charpentier ; entra\u00eenements et championnats, victoires et d\u00e9faites\u00a0; \u00e0 la combinaison actuelle de sa vie professionnelle, du judo, des \u00e9tudes du soir et de la vie personnelle. Toujours avec un message simple et inspirant : profitez de vos obstacles et faites-en des forces<\/strong> ; Si vous pensez que vous \u00eates inf\u00e9rieur \u00e0 votre adversaire, exploitez son point faible et battez-le l\u00e0-bas. <\/p>\n\n

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